Con đường nào cho Sinh Viên tìm việc làm khi mới tốt nghiệp???

Thân gửi các bạn sinh viên

Các bạn luôn luôn yêu cầu nhà tuyển dụng thông cảm với các bạn . Tại đây là quan hệ cung cầu. hàng năm có hơn 1 triệu sinh viên tốt nghiệp và đặc biệt năm 2011-2012 có hàng chục ngàn doanh nghiệp đóng của thu hẹp kinh doanh - Công việc làm ngày càng khó khăn . Một vị trí mở ra có hàng chục hàng trăm CV Nếu là nhà tuyển dụng các bạn có hạ thấp tiêu chuẩn không - câu trả lời là không

thay vì kêu ca phàn nàn các bạn hãy chủ động tích lũy kinh nghiệm

01- Mạnh dạn tham gia các công việc cộng đồng

02- hãy thực tập một cách nghiêm túc để kỳ thực tập như là đi làm vệc

03 hãy chấp nhận lương thấp cho cv đầu tiên -nếu yêu cầu 4 triệu hãy thử chấp nhận làm việc 2 triệu để có kinh nghiệm thay vì vác đơn xin việc 1 năm 4 triệu để rồi không có việc nào

04- hãy đánh giá lại năng lực của mình để đừng ảo tưởg n

Theo tôi, không phải đến khi tốt nghiệp thì mới tính đến việc kiếm việc làm phù hợp cho mình. Các bạn sinh viên cần có định hướng rõ ràng từ các năm trước. Anh cũng biết rồi đấy, khi ngồi nghế đại học, trường đại học cung cấp cho sinh viên những cái nhìn tổng quát, và học thì phải nói là "đi máy bay xem con ruồi có mấy chân" thì làm sao sinh viên ra trường có tự tin đi làm việc được. Sinh viên khi bước chân vào trường đại học thì cũng không hình dung ra được ngành mình học sẽ như thế nào, khi ra trường mình sẽ làm được những gì vì không ai hướng dẫn cho họ cả. Lẽ ra khi bước vào trường đại học, các ngành của trường nên có những hướng dẫn để họ hình dung ra ngành của mình, họ sẽ định hướng cho mình. Sinh viên mới ra trường nói chung là sẽ bị thiếu tự tin khi đi tìm việc làm.
Mặt khác, các bạn sinh viên mới ra trường luôn muốn tìm nghề phù hợp với mình. Các bạn phải thay đổi suy nghĩ vì khi ra trường mà kiếm việc phù hợp với mình rất là khó, và xác định như thế nào là nghề phù hợp. Các bạn mới ra trường nhận được bằng đại học có sĩ diện rất lớn. Chính sự sỉ diện này là bước cản lớn nhất cho các bạn ấy khi đi làm, hay nhảy việc, và các bạn có thể không lăng xả vào công việc, làm cho các bạn ấy rất thụ động trong công việc, đợi nói mới làm, không nói là không làm, đôi khi nói cũng không muốn làm, không chấp nhận sự thật, và hay lý thuyết.
Vì vậy, các bạn sinh viên mới ra trường cần rất năng động trong việc tìm kiếm việc làm, có thể nói làm tất cả việc gì kể cả nghề tay trái, các bạn phải cống hiến thật sự cho công việc mình đang làm, nếu nghề đó có duyên với nghiệp của mình, bạn cảm giác rất hứng thú với nghề đó, bạn luôn chuyên tâm học hỏi về nó, trong thâm tâm bạn luôn nhắc rằng mình phải làm tốt hơn để trở thành chuyên gia nghề này thì đó mới là một nghề nghiệp phù hợp với các bạn đó. Do đó, những năm bắt đầu mới ra trường; các bạn sinh viên phải chịu khó "cày" để mình lớn hơn.

Đúng là đa phần các nhà tuyển dụng đều thích tuyển người có kinh nghiệm, nhưng chắc chắn là sẽ có chổ cho các bạn sinh viên mới ra trường, vấn đề là liệu trong mấy ngàn sinh viên mới ra trường đó, bạn có cố gắng nỗ lực hết mình để vượt lên trên những người khác không.

Thanks chị THANH NGUYEN, em cũng đồng ý với a Duan Huynh Duc. Thật ra qua tìm hiểu từ các bạn SV nên em mới hiểu ra nổi khổ tâm của các bạn. Các bạn không chỉ bị áp lực từ công việc chưa tìm được, áp lực từ gia đình, áp lực từ bạn bè vì công việc đang làm không phù hợp với chuyên ngành,... Nhân đưa ra topic này để các nhà tuyển dụng, các cty sẽ có suy nghĩ thoáng hơn và cho SV cơ hội thể hiện nhiều hơn.