Bạn định nghĩa "Cơ hội là gì?" Trong số chúng ta bao nhiêu người thành công nhờ "Cơ Hội"?

Em có đọc được 1 tài liệu: cơ hội là điều khiến bạn tạm dừng kế hoạch lâu dài để đón nhận thử thách khi cơ hội đến.
Em nghĩ thành công nhờ "cơ hội" theo nghĩa tích cực thì có rất nhiều, đó là người dám đương đầu với sóng lớn để hoặc được nâng cao hơn hoặc bị nhấn chìm.
Còn "cơ hội" theo nghĩa tiêu cực được đặt ngoặc kép, chỉ những ng đầu cơ kinh doanh hoặc luồn lách thì thật khó trả lời. Vì thành công theo nghĩa tích cực nhất là con người đã trường thành và dạn dày hơn thì những người "cơ hội" có được địa vị, tiền tài ko hẳn có được thành công đích thực đó. Còn nếu định nghĩa thành công chỉ là giàu có thì có thể số lượng người thành công nhờ "cơ hội" cũng rất nhiều.
Cho nên, vấn đề là định nghĩa của bản thân về "cơ hội" tích cực hay "tiêu cực" và bản thân chọn "thành công" theo hướng nào mà thôi.

Theo tôi Cơ Hội có hai loại khác nhau, thích hợp cho mục đích khác nhau và thành công cũng khác:
- Cơ hội được nuôi dưỡng - sẽ có thành công cao và bền, bởi vì người nuôi dưỡng nó có quá trình xây dựng, có chuẩn bị, tính toán và có kế hoạch. Khi cơ hội đến họ cảm nhận được sự thích hợp và nắm bắt chính xác để thực thi mục đích của mình.
- Cơ hội tự nhiên - sẽ không mang lại thành công cao như mong muốn, có lúc tôi gọi nó là "mì ăn liền". Cơ hội loại này thường bất ngờ và thích hợp với người có mục đích chớp nhanh, có sáng kiến "hit and run".. Tuy vậy, nếu đạt được thành công từ loại cơ hội này cũng sẽ không có lợi ích lâu dài.....

Theo tôi "cơ hội" cũng chỉ là những sự việc đã, đang và sẽ diễn ra. Tuy nhiên những sự việc này được chúng ta nghỉ, mong đợi, thực hiện hay hành động và bao gồm cả sự nối tiếc (khi chúng ta không thực hiện trong quá khứ) nhiều hơn các sự việc khác. Nên chúng ta nghỉ nó là "Cơ hội".
Theo tôi chúng ta không thể thành công nhờ vào cơ hội, mà cơ hội chỉ góp một phần thuận lợi cho việc thành công thôi.
Thành công = Năng lực + cơ hội + may mắn ...

Tôi thích câu trả lời của anh Đức nhưng muốn bổ sung : "Cơ hội là một hoàn cảnh hoặc điều kiện đặc biệt mà ta có được, nếu nắm bắt được cơ hội ta sẽ đạt được những thành quả có thể tạo nên những bước nhảy vọt, mà trong hoạt động bình thường khó đạt được. Để nắm bắt được cơ hội, ta cần những nỗ lực nhất định và bao giờ ta cũng phải trả một chi phí nhất định cho mỗi cơ hội mà ta cố nắm bắt. Vì vậy, đứng trước một cơ hội, ta cần phân tích cái được và chi phí phải trả để quyết định xem có nên cố nắm bắt cơ hội ấy không. Đối với người trẻ thì điều này rất quan trọng, vì thường họ có nhiều cơ hội cùng lúc, đòi hỏi có sự chọn lựa thứ tự ưu tiên, nếu chọn đúng thì họ sẽ có một bước ngoặt với sự phát triển nhảy vọt, ngược lại cuộc sống và sự nghiệp của họ có thể chuyển sang hướng khác. Chọn một cơ hội để tập trung cũng đồng nghĩa là không hoặc giảm tập trung cho một cơ hội khác. Ví dụ: xem anphabe là cơ hội vì anphabe là điều kiện đặc biệt để ta làm quen với nhiều người mà trong điều kiện bình thường ta không thể thực hiện được , nhưng chi phí phải trả là thời gian. Riêng tôi, anphabe là cơ hội đáng để cố nắm bắt và cần những nỗ lực ( như anh Đức nói) để tạo ra giá trị thông qua những kết nối mà anphabe đem đến.

Tôi nghĩ sẽ khó mà có được 1 định nghĩa chung. Bởi vì còn tuỳ thuộc vào hoàn cảnh, thái độ tiếp nhận sự việc của mỗi người.
Người tích cực nhìn thấy cơ hội trong vấn đề.
Người tiêu cực nhìn thấy vấn đề trong cơ hội.