AnphaNews

Anphabe

Connecting opportunities
hZWZmZVnk2qcnJmExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmWJrUr98qKellJ--oJvSpZbWnaeg0dPXytrJvrPJntaFxd3bz9PHlXbJpc-h1Fhr2XKcb1qe26OXp52oo1p0pZ9hYmqFqJ-Vqailx3-f0ptZn6tuZpyH1MLWxc_ZhmvCc5Sd3eDh

Đừng để niềm tin đánh lừa bạn

Answer22 hZWZmZVnkmyam5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hycKBXpaiZrKmhqKCHa6RqnHJYl6OnnNaslc2UWZ-rbmSch5ualJWEoddqmXOGxMXX09iQnspToZugZmvjtQ..
THANH NGUYEN's picture
1385954161

Tôi mới tình cờ xem một video rất thú vị về “Làm bạn với Stress” do nhà tâm lý học Kelly McGonigal chia sẻ. Trong đó cô “tự thú” rằng việc mình đi thuyết giảng khắp nơi về tác hại của stress trước đó là một sai lầm lớn. Bằng chứng là nghiên cứu trên 30.000 người Mỹ trưởng thành trong 8 năm qua cho thấy trong số những người bị stress nặng, những ai tin rằng Stress có hại cho sức khỏe sẽ có nguy cơ tử vong tăng đến 43%, trong khi nhóm người không nghĩ Stress là có hại lại có nguy cơ tử vong thấp nhất, thậm chí còn thấp hơn cả nhóm người ít gặp stress.

Stress chỉ là dấu hiệu cơ thể đang trở nên “sẵn sàng hơn” để đón nhận thử thách mới . Và trong phản ứng stress, con người sẽ nảy sinh nhu cầu giao tiếp, kết nối nhiều hơn nên nếu biết lắng nghe nhu cầu của cơ thể, chúng ta sẽ vừa mạnh khỏe hơn mà vừa trị stress tốt hơn.

Có vậy mới thấy, không phải niềm tin nào cũng đúng và cũng tốt. Trong mọi trường hợp, dù thế nào thì chúng ta vẫn có thể CHỌN một niềm tin, hay một thái độ sống tích cực và lạc quan hơn. Bạn thử áp dụng cho các tình huống quen thuộc sau thử xem sao:

  • Sếp đang ghét và “đì” mình: Điều đó chỉ ảnh hưởng nếu bạn cứ khư khư nghĩ thế! Thay vào đó nếu tin rằng sếp đang tạo cơ hội cho mình thể hiện thì bạn sẽ có rất nhiều năng lượng để “tập trung tỏa sáng”.
  • Ôi sao nhiều việc quá: Đó là tâm lý chung. Nhưng thực tế cho thấy những người không than vãn là “phải làm” mà trân trọng việc “được làm” sẽ là những người thành công và thăng tiến nhanh nhất.
  • Công việc thật nhàm chán. Độ nhàm chán ít đến từ tính chất công việc mà chủ yếu do cách cảm nhận của mỗi cá nhân với công việc mình đang thực hiện. Nếu thường xuyên đặt câu hỏi “Mình có thể làm công việc này bằng cách nào sáng nào sáng tạo hơn không?”, bạn sẽ dần tìm thấy niềm vui trong công việc mỗi ngày.

Trong những ngày cuối năm bận rộn, một thái độ sống lạc quan và tích cực là liều thuốc vô giá để chúng ta nhanh chân tăng tốc, về đích thành công và đón một năm mới nhiều hy vọng và cơ hội phía trước.

Chúc bạn thành công.

Happy connecting opportunity!

Thanh Nguyen

Chief Opportunity Connector – Anphabe.com

Answer22 hZWZmZVnkmyam5WExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hycKBXpaiZrKmhqKCHa6RqnHJYl6OnnNaslc2UWZ-rbmSch5ualJWEoddqmXOGxMXX09iQnspToZugZmvjtQ..

Have something to say?

Join Anphabe for free to share and get shared on your own business topics.

Pages

Answers

  •  Em là một thành viên mới toanh của Đại Gia Đình Anphabe và cũng vừa rời khỏi trường đại học cách đây không lâu.

    Em rất cám ơn chị đã chia sẻ topic này, giúp tinh thần em tốt hơn và phấn chấn hơn nhiều sau khi tự mình ngộ ra nhiều vấn đề cần thiết về stress.

      hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKUlZSYmoad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
    • hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlmCRcJqFneDh
    hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlpGUm5iIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhm1ocZtnVm6xtg..
  • Ha Ngo Xuan's picture
    Ha Ngo Xuan
    1388817669

    Cảm ơn chia sẻ rất hay của Chị, nhưng Em đang bị stress vì:
    - Sếp (Manager) quản lý trực tiếp là người không có skill quản lý (tất cả các phòng ban đều đánh giá như vậy). Luôn tạo áp lực cho nhân viên, nhưng lại không biết đánh giá năng lực nhân viên! 

    - Nhiều lúc công việc rất nhiều (em làm over time) thường xuyên, nhưng lại không có một chính sách hay sự ghi nhận nào về việc này!

    Nhiều khi nghĩ đến cảnh ngày mai lên công ty là Em thấy stress rồi!

      hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKUlZWSl4ad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
    • hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlmCSapeFneDh
    hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlpGVlZWIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmdobpplVm6xtg..
  • Manh Nguyen Tuan's picture

    Cảm ơn những phân tích chi tiết và thú vị của Bạn ! Đúng là như vậy, vấn đề ở chỗ ta nhìn nhận stres ra sao và bơi lội tốt nhất trong hoàn cảnh cùng với nó. Theo tôi điều quan trọng là ta luôn nhìn nhận với tư duy tích cực, hiểu tình huống và làm việc hết sức cố gắng. Nếu được vậy, thì dù xấu nhất không thành công một việc nào đó đi nữa, mình cũng thành nhân (tự trưởng thành) và vẫn còn đó các cơ hội khác để ta đi tiếp con đường đã chọn với bản lĩnh tốt hơn. Về khía cạnh này, phải cảm ơn Đức Phật về lời dạy: Hãy cảm ơn những người luôn gây khó khăn và nghịch cảnh vì đó là nguồn động lực cho ta phấn đấu trưởng thành.

      hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKUlZeXlIad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
    • hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlmCUb5SFneDh
    hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlpGXmpKIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmZvb5ZtVm6xtg..
  • Rất đúng

      hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKUlZmRm4ad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
    • hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlmCWaZuFneDh
    hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlpGZlJmIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhm1ra5ZrVm6xtg..
  • Ha Ngo Xuan's picture
    Ha Ngo Xuan
    1395195022

    Với một người tích cực luôn xem vấn đề ở 2 khía cạnh: tích cực và tiêu cực. Nên họ luôn thấy những cái hay ở trong những vấn đề tưởng như chỉ mang lại điềm xấu cho mình.

      hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKUlZuZmYad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
    • hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlmCYcZmFneDh
    hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlpGbnJeIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmdobpplVm6xtg..
  • Binh Trinh's picture
    Binh Trinh
    1396153384

     Very usefull information. Thanks for your sharing!

      hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKUlZ2Wmoad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
    • hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlmCabpqFneDh
    hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlpGdmZiIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmpwappoVm6xtg..
  • Việc nghĩ rằng sếp giao cho mình nhiều việc để đào tạo hay sếp tin tưởng mới giao đã khiến mình hoàn thành công việc tốt.

    Một đàn anh đã nói: Tôn Ngộ Không ở trong lò bát quái  nên mới có được mắt đỏ ngươi vàng. Mình rất thích điều đó. Khó khăn thử thách khiến mình trưởng thành hơn rất nhiều

      hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKUlpWYnIad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
    • hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlmGScJyFneDh
    hZWZmZVnkm2VmpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlpKVm5qIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmlxcJloVm6xtg..

Pages

hZWZmZVnk2qcnJmExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUqeqq6KWn4_QoqrNlqDHmaiZ0dPDxMnS1svWjK2a3tyu0sXKU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWZsb1qcodqepYXRqpuTmYGi1pyczZOY2KGjnoSg15uanoTWxaLCpteFncSelmuw464.
Lazy Load...