Nhân sự ngành tài chính sẽ khủng hoảng thừa?
Tôi gia nhập ngành tài chính - bất động sản đúng vào cái thời kỳ "đỉnh cao" của nó (2006-2007). Ngày ấy các CTCK, quỹ đầu tư, công ty tư vấn, ngân hàng, công ty bất động sản v.v... cả các thương hiệu "mới toanh" trong nước lẫn những thương hiệu lớn nước ngoài ồ ạt tuyển nhân sự với mức lương-thưởng khó có thể cưỡng lại. Tuy nhiên thực trạng hiện nay ai cũng rõ, ngành tài chính/BĐS đang ngày càng lún sâu vào khủng hoảng, 7/10 CTCK/BĐS đang trong tình trang "chết lâm sàn". Cái đáng lo hơn là thời kỳ "huy hoàng" đó dẫn đến việc các bạn sinh viên ồ at nộp đơn vào các trường kinh tế-tài chính khiến chỉ tiêu xét tuyển của khối ngành này tăng vọt. 4-5 năm sau, tại thời điểm này, các lứa sinh viên ấy đang lần lượt tốt nghiệp, tương lai gì đang đón chờ các bạn? Các bạn hoạch định thế nào cho sự nghiệp sắp tới của mình khi cánh cửa tuyển dụng ngày càng hẹp? Các chuyên gia của Anphabe sẽ khuyên họ thế nào?
P/S: tôi đặt ra vấn đề này vì chung quanh tôi vẫn có những người hỏi có nên theo đuổi ngành tài chính nữa không? Nếu nói "có" thì tôi trao cho hộ 1 khối rủi ro, nếu nói "không" thì sợ sau này họ vuột mất cơ hội lài trách mình.
Pages
- Do Chi Hieu, CFA1353765544
Cảm ơn chia sẻ của anh Long. Chắc chắn “chuyển ngành” đang là
xu hướng của nhân sự tài chính (từ quỹ đầu tư, công ty chứng khoán, ngân hàng đầu
tư v.v…) sang các nhánh ngành “ổn định” hơn như ngân hàng, bảo hiểm… hoặc chuyển
hẳn sang 1 lĩnh vực hoàn toàn khác biệt. Còn nhớ khi tôi còn làm ở Singapore có
1 bậc thuộc hàng BoD đã từng khuyên “nếu mày còn học được, nên học lấy cái bằng
tiến sỹ và từng bước phát triển công việc huấn luyện và dạy học, sẽ có lúc mày
cần đến nó đấy”. Lời khuyên ấy có lẽ rất bổ ích đấy chứ nhỉ?-
hZWZmpVgk3GYlpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKTmJuYlIad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j 1
- hZWZmpVgk3GYlpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlWOYcJSFneDh
-
More
hZWZmpVgk3GYlpeExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlZSbm5KIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmdrb5drVm6xtg.. - Binh Nguyen1348235140
Tài chính là mạch máu nuôi dưỡng doanh nghiệp, nền kinh tế của nhân loại. BĐS tạo ra nhà ở cho nhân loại chính vì vậy hai ngành nầy vẫn sẽ phát triển mãi mãi theo sự phát triển của nhân loại vì thế nhu cầu nhân sự vẫn còn. Nếu bạn học chuyên ngành nầy và có điều kiện làm việc cho một tổ chức tài chính và BĐS bạn nên tư vấn cho họ có chiến lược kinh doanh đúng hướng để thực hiện đúng vai trò của họ đừng quá tham lam bất chấp rủi ro để đẩy nhân loại vô cảnh suy thoái như hiện nay ( quá khứ cũng đã từng sẩy ra rất nhiều lần nó đã trở thành quy luật)
-
hZWZmpVgk3GYlpiExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKTl5eWload2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
- hZWZmpVgk3GYlpiExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlWKUbpaFneDh
hZWZmpVgk3GYlpiExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlZOXmZSIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmdvbZhrVm6xtg.. - Bùi Ngọc Minh1353817373
Việc thừa nhân sự là việc tất lẽ dĩ ngẫu. Nhưng nhân sự Ngân Hàng vẫn cần nhiều. Vì sao thế: Ngân hàng nhiều Khối chứ ko chỉ 1 Khối kinh doanh. Nhân sự tốt có thể chuyển từ khối này qua khối kia. Trước đây, kinh tế tốt, khối kinh doanh của NH phát triển tốt, nhưng bây giờ, đảm bảo, khối Quản Trị Rủi Ro (QTRR) lại cần nhiều nhân lực để đảm bảo tài sản, đảm bảo NH tránh rủi ro.
Tôi không thích theo ngạch Ngân Hàng, nhưng lại có dịp may là làm trong cty và trở thành 1 phần hỗ trợ của Khối QTRR Tài Sản Đảm Bảo 1 Ngân Hàng lớn. Vậy, Ngành Ngân hàng vẫn nên theo.
-
hZWZmpVgk3GYlpiExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmGVrUr98qKellJ--oJ_Tj6PNo5mMrs7PxrDF3N-wn8KdpcbWzNPUU3DZa55siJyl1JvYnqemiHCnbWVtb1qlm9CVcpPXoaWgfYeArlVx12ptnlqkkdTG0dSGn8Ogl2rcrJ6Uk52Gy5-pz6XfkdqvoMtan6hybqBXlaGnsJqqW23YampqhZ2kpp6nrMGcmoZrqp5tblKTmJuYmoad2Z5om1vFxtbS1sWamYhsz2yWca3j
- hZWZmpVgk3GYlpiExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJiUaoObydbWpNLZqJrYc9um2qWeroyxgVpz2W9qbVaplqqan9hSbJGdaXCtqG1snFWX0qOuyaqTmcaHn9SemZyIlWOYcJqFneDh
hZWZmpVgk3GYlpiExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsm2pTcdGrrZenVW7VbW6eUp3Zppeky9TSg5_XnJeYaoOgydel0tHTlqPad9Wk01hr2XKab1qox6eVoKdbcJlzZJ-rpGqccliTo6aqx6WVzZRZn6tuZZyHlZSbm5iIn6Obcp6F0drSy6OU25rKVKGpaptyhmZxcZ5nVm6xtg..