Sự sáng tạo ở đâu trong công việc lặp đi lặp lại?

Chúng ta thường nghe doanh nghiệp đề cao văn hóa sáng tạo   Nhưng tôi nghĩ sáng tạo thường được nảy sinh do tính chất công việc. Ví dụ, các bạn làm Marketing phải sáng tạo là đúng. Còn những người làm công việc lặp đi lặp lại như Nhân sự, Kế toán, suốt ngày ôm đồm giấy tờ hay làm Tài chính, Dược, luôn hạn chế tối đa sự thay đổi để tránh rủi ro thì làm sao tìm được sự sáng tạo. Mọi người nghĩ gì về vấn đề này?